L'arrivée dans une nouvelle entreprise et/ou dans un nouveau poste est un changement important. Votre prise de fonction est un moment décisif à ne pas rater pour la suite de votre intégration.
Les premiers jours sont en effet les plus importants pour faire valoir votre place, votre capacité à travailler avec une équipe déjà en place et imposer un nouveau mode de collaboration, forcément différent de celui de votre prédécesseur.
Etre accompagné(e) dans sa nouvelle prise de fonction, c'est :
> préparer votre intégration avec vos collègues et collaborateurs
> définir clairement votre place au sein de la structure et assurer votre légitimité auprès des équipes
> assurer une conduite du changement sereine
> adapter votre image et vos attitudes aux usages de la société
> définir clairement votre place au sein de la structure et assurer votre légitimité auprès des équipes
> assurer une conduite du changement sereine
> adapter votre image et vos attitudes aux usages de la société
